烏海市總工會關于2022年招聘社會化工會工作者和專職集體協商指導員的公告
發布日期 : 2022-04-11為進一步充實工會工作力量，夯實基層基礎，增強工會組織活力，按照《內蒙古自治區總工會社會化工會工作者和專職集體協商指導員聘用管理辦法》和《烏海市總工會社會化工會工作者和專職集體協商指導員聘用管理實施辦法》等有關規定，烏海市總工會根據工作實際，現開展2022年社會化工會工作者和專職集體協商指導員招聘工作，具體事宜公告如下：
一、招聘人數及招聘原則
（一）招聘人數
全市共招聘社會化工會工作者7人，專職集體協商指導員4人。
（二）招聘原則
堅持“面向社會，公開選聘，公平競爭、擇優聘用”的原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開招聘的方式，擇優聘用。
二、報考條件及要求
（一）報考者應當具備以下資格條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.三十五周歲以下（1987年4月1日以后出生）；
3.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
4.具有良好的政治素質和道德品行；
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
6.具有符合職位要求的工作能力；
7.具有全日制本科及以上文化程度；
8.具有烏海市戶籍。
（二）下列人員不得報考
1.在讀普通高校全日制?？粕?、本科生、研究生（不含2022年7月底前畢業的普通高校全日制應屆畢業生）；
2.公務員和參公人員被辭退或被取消錄用未滿5年的人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除中國共產黨黨籍的人員；被開除公職的人員；
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
5.在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；
6.現役軍人；
7.法律規定不得錄用為公務員的其他情形。
三、招聘程序
（一）報名及資格審查
1.報名時間：2022年4月11日9：00至4月15日17：00；
2.資格初審：2022年4月12日9：00至4月16日17：00。資格初審將依據報名要求，對報考人員填報的信息進行網上或線下資格初審，資格初審通過者，將進入下一個環節,如因不符合選聘條件被取消報考資格的，責任由報考人員自負。
（二）報名方式
報名方式分為線上報名和線下報名兩種方式，考生可選擇其中一種方式進行報名。
1. 線上報名：登錄內蒙古創悅人力網站（http://www.wuxiaoyang.com/）查看招聘公告并進入報名入口進行報名（需實名注冊，如實填寫）；所有報名表填報信息將作為資格審查依據，錯填及漏填屬個人行為，后果自負。
材料包括：網上報名需上傳本人近期一寸正面免冠數碼彩照（jpg格式、尺寸為295×413像素，大小20-100kb）、本人身份證正反面、戶口簿首頁及本人頁、畢業證、學位證、學信網在線驗證報告；
2.線下報名：將個人材料提交至烏海市海勃灣區新華聯寫字樓1202室進行線下報名。
材料包括：個人簡歷、身份證原件及復印件2份、戶口本原件及復印件2份、畢業證、學位證原件及復印件2份、學信網在線驗證報告紙質版。
3.在報名截止之日前，未完整填寫個人資料或上傳照片導致資格無法審核的人員，視為自動放棄報名。
4.考生須對所提交材料的真實性、準確性、完整性和有效性負責，凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的，責任自負。因未如實填寫信息獲取考試資格的，一經發現取消其本次招考報名、考試、聘用資格。報名與參加考試時所使用的證件必須一致。
（三）打印準考證
準考證打印時間以報名網站通知為準，請考生務必保持報名預留手機號碼暢通，并隨時關注烏海市總工會微信公眾號和內蒙古創悅人力網（http://www.wuxiaoyang.com/），未通過報名資料及崗位要求審核的人員不另行通知。
（四）筆試
1.計劃招聘人數與報考人數比例不低于1:5,如報名人數未達到開考比例，根據實際情況，相應減少錄用人數或取消開考，并發布縮減招聘公告；
2.筆試時間及地點詳見準考證，如有變動將在報名網站通知，請考生隨時關注網站相關公告信息；
3.筆試滿分為100分，采取閉卷的方式進行，內容為《綜合能力測驗》，統一要求使用漢語試卷，漢語作答，不指定參考書目；
4.本次招考不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（五）資格復審
資格復審工作在烏海市總工會的統一安排和指導下進行。具體時間、地點及資格復審相關要求將在烏海市總工會微信公眾號和內蒙古創悅人力官方網站（http://www.wuxiaoyang.com/）發布相關公告，請考生隨時關注。
（六）面試
1.筆試結束后，根據筆試成績從高到低的順序按照1:3的比例確定進入面試人員，筆試成績并列相同的，一并進入面試；
2.面試滿分100分，面試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入；
3.面試人員、面試時間、面試地點將以網站公告或短信的方式通知，請考生隨時關注報名網站信息及保持手機暢通（如因個人報名預留電話錯誤、停機、關機等一切無法聯系到考生本人的現象均由考生承擔后果）；
4.所有進入面試的人員必須本人參加，不是本人或未按時到達指定地點參加面試的視為自動放棄。
（七）疫情防控
1.考生參加考試時需在測溫正常并做好個人防護的情況下參加考試；
2.新冠肺炎防控有關要求
（1）請各位參加考試的考生如非必要，不要前往疫情風險等級為中、高風險的地區。減少出行、集聚等有傳染風險的活動，并做好有關防護工作。
（2）請各位考生隨時關注本人工作居住地及烏海市新冠肺炎疫情防控的有關通知、通告、公告等，嚴格按其要求執行。
（3）凡是有疫情風險為中、高風險地區旅（途經）居史，需立即向招考聘用領導小組辦公室匯報。對不報、瞞報、漏報行程信息和個人健康情況的人員，將嚴格追究相關法律責任。
（4）受新冠肺炎疫情影響，本次招聘有關程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調整，屆時將在內蒙古創悅人力官方網站（http://www.wuxiaoyang.com/）發布相關公告，請考生隨時關注。
（八）綜合成績
綜合成績計算：綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%，綜合成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入；
（九）體檢和考察
根據綜合成績從高到低等額確定體檢和考察人員。進入體檢考察范圍的人員最后一名考試總成績出現并列的，并列人員以筆試成績高低排序，筆試成績也相同的，組織加試,以加試成績高低排序，等額確定進入體檢和考察范圍的人選；
1.體檢工作由烏海市總工會具體實施，體檢費用由烏海市總工會全部承擔；
2.體檢標準參照公務員錄用體檢相關規定執行；
3.體檢結果報烏海市總工會備案。應聘人員無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的，取消其聘用資格，經招聘工作領導小組會議研究決定后依次遞補，遞補只進行一次。體檢工作結束后按照等額確定進入考察范圍人選；
4.考察內容主要為應聘人員思想政治表現、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時考生需提供無犯罪記錄證明。
（十）公示
1.對擬聘用人員，將在烏海市總工會微信公眾號和內蒙古創悅人力報名網站進行公示，同時公布招聘單位的監督舉報電話，接受社會監督，公示期為3天。
2.舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。我們對反映問題者和所反映的問題嚴格保密。
四、聘用管理及待遇
（一）聘用管理
新錄用的工作人員，簽訂書面勞動合同，合同試用期為1個月，經試用期滿考核合格，由烏海市總工會按《勞動合同法》的規定與其簽訂勞動合同，確立正式勞動關系。
（二）工資待遇
聘用的社會化工會工作者和集體協商指導員，享受烏海市社會化工會工作者相同待遇。社會化工會工作者的工資報酬由基本工資、績效工資、工齡工資、學歷工資、崗位津貼、通訊費、交通費、取暖補貼組成?；竟べY每月2500元，隨著社會經濟發展，適時進行調整；績效工資每月800元；工齡工資按每工作1年50元計算；學歷工資100元；通訊費每月100元；取暖補貼每月115元；家庭住址在海勃灣區，工作在烏達區和海南區（包括在海勃灣區居住，工作地點在海勃灣區工業園區和千里山鎮政府）的社會化工會工作者，每人每月發放交通補助200元。用人單位按照國家和地方有關規定為其辦理城鎮職工養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險和工傷保險等社會保險事宜，并繳納住房公積金。個人應繳納的部分，從其個人的工資中扣繳。
五、紀律監督
招聘工作嚴格按照實施方案規定的內容和程序進行，堅決制止和杜絕各類不正之風。招聘工作全過程接受監督。本次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班，考試范圍以公告為準，以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘無關，敬請廣大報考人員提高警惕。
六、其他事宜
（一）對應聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位可以解除勞動合同。包括但不限于應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假者等，一律取消聘用資格。對違反招考紀律的單位或個人一經查實將追究責任，嚴肅處理。
（二）最低服務年限為3年。
（三）本次招考不收取任何費用。
（四）在本次選拔考試中，如有不符合相關要求的，取消錄用資格。同時因其他原因造成崗位空缺的,按照該崗位報考者總成績由高到低的順序進行遞補。
（五）招聘工作的有關進程及結果，將通過公告、短信等方式進行發布、通知，請隨時關注內蒙古創悅人力報名網站相關信息并確保通訊工具暢通。如應聘人員未在規定時間內完成有關程序，視同棄權，我單位不承擔任何責任。考生的個人信息僅用于此次招聘，不公開、不退還。
（六）簡章中未盡事宜及有關信息，將在內蒙古創悅人力網站上發布，請予關注。
（七）招聘工作咨詢電話：0471-2845859 0471-2845869
監督電話：0473-2028550
烏海市總工會組宣部：0473-2024008
（八）本公告由烏海市總工會負責解釋。
烏海市總工會
2022年4月11日